① 성취한 성과뿐 아니라 성품을 칭찬하세요. 성과 위주의 칭찬은 지나친 우월감이나 열등감을 갖게 하는 원인입니다. 평가받는 기분이 드는 칭찬은 오히려 좋은 성품을 개발하는 데 방해가 됩니다. “백 점을 받다니 잘했구나”라는 말보다 “선생님 말씀을 경청하고 인내하며 공부한 결과 백 점을 받았구나”라는 말이 성품을 칭찬하고 격려하는 좋은 예입니다. ② 다른 사람의 행동과 태도를 주의해서 잘 관찰하세요. 알맞은 때 적절하게 칭찬해주면 좋은 성품이 더욱 개발됩니다. ③ 자녀에게 부족한 성품을 칭찬으로 격려해주세요. 자녀에게 어떤 성품이 부족해 개발되기를 원한다면 그 성품을 중심으로 칭찬해주세요. 신기하게도 아이들은 야단치는 대로 변하지 않고 칭찬하는 대로 변합니다. ④ 시간을 정해놓고 칭찬해주세요. 특별히 칭찬하기로 마음먹고 칭찬하세요. 가정마다 정기적인 칭찬의 날을 만드세요. 생일이나 어느 특정한 날을 ‘칭찬하는 날’로 정하세요. 그리고 그날은 온 식구들이 모여 칭찬의 선물을 주고받는 아름다운 추억의 시간을 만들기 바랍니다. 가정은 추억의 박물관이 돼야 합니다. 훗날 자녀들은 온 식구들이 모여 칭찬하던 추억으로 인해 항상 마음이 따뜻하고 어떤 시련이 와도 넉넉히 이겨낼 수 있는 사람이 될 것입니다. ⑤ 결과보다 과정을 칭찬하고 동기를 살펴서 칭찬하세요. 많은 사람들이 일의 결과만 놓고 사람을 평가합니다. 그러나 결과를 평가하기 전에 숨겨진 태도와 노력을 칭찬하세요. 그리고 선한 마음으로 시작한 동기를 살펴 칭찬해주면 아이들은 영원히 당신의 지지자가 될 것입니다. ⑥ 교정하기 전에는 칭찬하지 마세요. 교정을 하기 위해 서두로 칭찬을 꺼내면 칭찬의 효력이 상실됩니다. 교정과 칭찬은 엄연히 구분해야 합니다. 교정하기 전에 의미 없는 칭찬을 하면 아무 소용이 없음을 기억하세요. ⑦ 성품의 특성과 정의를 이야기하면서 칭찬하세요. 예를 들어 “감사란 다른 사람이 내게 해준 일들에 대한 고마움을 말과 행동으로 표현하는 것인데, 네가 이렇게 정성껏 감사 카드를 만들어 내게 고마움을 표현해주니까 네 감사하는 성품이 하늘만큼 자란 것 같아 무척 기쁘구나”처럼 말입니다. ⑧ 칭찬을 배가시키세요
